创新人才推进计划

　　根据推进计划各项任务的不同特点，结合现有的工作基础，支持对象分别按照以下条件和方式进行遴选。

　　1.科学家工作室。

　　科学家工作室实行首席科学家负责制。首席科学家原则上应具备以下基本条件：

　　--研究方向处于我国具有相对优势的世界科技前沿领域;

　　--取得了国内外同行公认的突出成就，具有发展成为世界级科技大师的潜力;

　　--能够坚持全职潜心研究;

　　--坚持科学精神、品德高尚。

　　首席科学家由有关部门、地方或国内外权威专家推荐产生。科学家工作室要有具体的科研规划、建设方案和部门(地方)支持措施，加强与国家相关人才计划的衔接。科技部组织专家对首席科学家人选和工作室建设方案进行论证，会同有关部门或地方批准建设。

　　2.中青年科技创新领军人才。

　　中青年科技创新领军人才原则上应具备以下基本条件：

　　--在科技前沿和战略性新兴产业领域取得高水平创新成果，具有较大的发展潜力;

　　--具有主持承担国家或地方重要科技项目的经验;

　　--表现出较强的领军才能、团队组织能力;

　　--拥有博士学位或副高级以上职称，年龄在45周岁以下。

　　中青年科技创新领军人才由有关部门、省级科技行政管理部门、重点科研基地等限额推荐或知名专家特别推荐。科技部组织专家进行咨询论证，经公示无异议后批准支持。

　　3.科技创新创业人才。

　　科技创新创业人才原则上应具备以下基本条件：

　　--科技型企业的主要创办人，具有本科以上学历和较强的创新创业精神;

　　--企业创办不足5年;

　　--企业拥有核心技术或拥有自主知识产权;

　　--企业具有较好的经营业绩和成长性。

　　科技创新创业人才由省级科技行政管理部门限额推荐，科技部组织专家咨询论证，经公示无异议后批准支持。

　　同等条件下，科技型中小企业创新基金项目承担单位的主要创办人、法人科技特派员的法人代表以及“千人计划”创业人才入选者优先。

　　4.重点领域创新团队。

　　重点领域创新团队原则上应具备以下基本条件：

　　--所从事科研工作符合国家、行业重点发展方向和长远需求;

　　--具有承担国家重大科研课题、重点工程和重大建设项目的经历;

　　--团队创新业绩突出，具有较好的发展前景;

　　--团队组织结构合理、核心人员相对稳定;

　　--团队具有明确的创新目标和科研规划。

　　重点领域创新团队由国家重大科研项目、重点工程和重大建设项目牵头组织单位择优限额推荐，科技部组织专家咨询论证，经公示无异议后批准支持。

　　5.创新人才培养示范基地。

　　创新人才培养示范基地原则上应具备以下基本条件：

　　--牵头单位为高等学校、科研院所和科技园区;

　　--牵头单位应有丰富的科技资源、较强的创新能力和良好的人才培养基础;

　　--牵头单位建立了产学研紧密结合的人才培养机制，积极开展国际化人才交流与合作培养;

　　--牵头单位建立了科教资源面向社会开放共享的机制;

　　--在人才培养的体制机制改革和政策创新方面先行先试，能够发挥较强的示范、辐射和带动作用。

　　创新人才培养示范基地由部门和地方择优限额推荐，科技部组织专家对基地建设方案进行论证，经推进计划部际协调小组批准后建设。