苏州市创新创业领军人才计划项目申报条件

　　苏州市创新创业领军人才计划项目是一项旨在吸引和支持科技领军人才在苏州地区进行创新创业的计划，构建一个有利于科技领军人才创新创业的良好环境，推动地区经济的高质量发展。华夏泰科为您介绍苏州市创新创业领军人才计划项目申报条件等关键信息。

　　一、苏州市创新创业领军人才计划项目申报条件

　　(一)创业领军人才

　　1.已落户项目主要支持既通科技又懂市场，带团队、带技术、带项目来苏州创业，对我市实施创新驱动发展战略和经济高质量发展起到引领支撑作用的领军人才，优先支持全职创业人才。基本条件如下：

　　(1)具有硕士及以上学位，具有3年以上相关研发、管理工作经历或自主创业经历，并取得较突出业绩。

　　(2)创办企业属于高成长科技型企业，创业项目具有自主知识产权，掌握相关核心技术，技术水平达到国际先进或国内领先，能够填补国内空白或引领相关产业发展，有较好的市场发展前景和预期经济效益。

　　(3)为企业主要负责人，股权一般不低于20%或为自然人第一大股东，且已到位的现金出资(实收资本，不含技术入股)不少于100万元。通过持股公司出资的，除上述条件外，持股公司在申报企业的现金出资不少于200万元。入选后至考核验收结束，个人实际出资金额不得减少。

　　(4)申报2024年第二批次项目的申报人应于2019年1月1日后来到苏州，2021年7月1日-2024年6月30日之间完成企业工商注册、验资等相关工作。

　　(5)对2023年度主营业务收入2000万元以上的创业企业、国家级创业人才创办的企业，人才学位可放宽到学士，或企业注册时间可放宽半年。

　　2.未落户项目主要支持拟来苏州创业的人才，优先支持海外人才和拟全职创业人才。基本条件应满足上述条件(1)-(3)，并在获得创业领军人才认定资格后，于2025年6月30日前在苏州完成企业工商注册、验资等相关工作。

　　(二)创新领军人才

　　创新领军人才分为企业创新人才和高校院所创新人才，其中企业创新人才分设已落户项目和未落户项目。

　　1.企业创新人才主要支持到苏州科技型企业领衔科技创新工作，能促进企业转型升级和跨越发展的创新领军人才。

　　企业创新人才已落户项目主要支持已来苏州创新的人才，优先支持海外人才，基本条件如下：

　　(1)拥有博士学位。

　　(2)具有国内外知名企业、高校、科研单位关键岗位2年以上研发或管理工作经历，并取得较为突出业绩，拥有产权明晰的核心技术成果，能够促进企业自主创新、技术升级。

　　(3)2022年1月1日后引进到苏州企业全职工作，担任研发机构主要负责人、关键研发项目主持人及以上职务，并于2023年12月31日前完成引进手续正式到岗工作，引进后能为企业全职连续服务3年以上。

　　(4)用人单位给予人才的税前年薪不低于30万元，入选后至考核验收结束，薪酬不得降低。

　　(5)引才企业应具备以下条件之一：①经认定的国家高新技术企业;②市级“独角兽”企业培育计划、“瞪羚”企业培育计划入选企业;③市级以上创业领军人才企业(仅限获评时的企业);④建有市级及以上研发机构的企业。

　　企业创新人才未落户项目主要支持拟来苏州创新的海外高端人才(定向组织)，基本条件如下：

　　(1)具有博士学位。

　　(2)截至2024年6月30日，尚未回国(来华)或已回国(来华)并在苏州以外城市工作不超过2年。

　　(3)2025年6月30日前能全职到岗。

　　(4)到岗后用人单位给予人才的税前年薪不低于60万元，入选后至考核期结束，薪酬不得降低。

　　(5)具备以下条件之一：①在海外知名高校、科研院所担任副教授、副研究员(或相当职务)及以上的高级研究人员;②在海外知名科技企业担任首席科学家、总工程师、高级研发人员等职务的高端产业人才。

　　(6)在海外连续工作满24个月(如在海外取得博士学位且在海外知名企业工作，海外工作时间可以放宽至满18个月)。

　　2.高校院所创新人才主要支持全职引进到苏州高校和科研机构领衔创新研究，有望进入产业前端和世界科技前沿的人才，申报名额分配详见附件1，基本条件如下：

　　(1)具有博士学位。

　　(2)研究方向主要为自然科学、工程技术等，引进前应具有高校、科研机构、企业研发机构正式教学或科研职位2年以上的工作经历，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。

　　(3)2022年1月1日后新引进到苏州，于2024年6月30日前完成引进手续并全职到岗工作，引进后能全职连续在就职单位服务3年以上。

　　3.对在苏州高校、科研院所上一年度自主引进培育的重大人才项目予以配套支持(定向组织)。

　　二、苏州市创新创业领军人才计划项目申报时间

　　第二批受理重大创新团队(未落户)、创业领军人才(已落户及未落户项目)、创新领军人才，网上集中受理时间：6月1日9时-7月10日17时。

　　三、苏州市创新创业领军人才计划项目申报好处

　　1、资金支持：立项的企业或个人可以获得丰厚的项目资助经费，对于重大创新团队、创业领军人才、企业创新领军人才等不同类别的人才，资助额度从几十万元到几千万元不等。

　　2、安家补贴：除了项目资助外，还提供安家补贴，帮助解决人才的居住问题，从而吸引并留住高端人才。

　　3、滚动支持：对于项目完成情况良好、技术先进且发展潜力大的项目，提供滚动支持，给予最高100万元的额外资助。

　　4、引才奖励：对于成功引进人才的企业，政府提供引才奖励，鼓励企业积极引进和培育人才。

　　5、政策倾斜：立项的人才和团队可以享受相关政策倾斜，如税收优惠、土地使用、融资支持等。

　　6、荣誉认可：获得立项的人才和团队能够得到政府的正式认可，提升其在行业内的声誉和影响力。

　　7、生活待遇：高层次人才还可以享受苏州市提供的相关生活待遇，如住房、医疗、教育等。

　　8、产业链支持：重点支持与苏州市10个重点产业集群和30条重点产业链相关的创新创业项目，有助于企业更好地融入地方产业发展。

　　9、人才引进计划：对于特别优秀且重点扶持的人才项目，可在学位、企业注册时间等条件上适当放宽，增加了申报的灵活性。

　　10、项目资助经费拨付方式：采用引导+后补助的方式拨付，对于未落户项目资助经费待落户后根据实地考察或核定情况分年度拨付，提供了灵活的资金支持。

　　11、人才项目累计申报次数限制：同一人才项目累计申报不超过2次，确保了资源的合理分配和项目的高质量。

　　12、项目负责人稳定性：项目实施过程中，项目负责人不得变更，保障了项目的连续性和稳定性。

　　13、特别优秀项目推荐：对于特别优秀项目，经各地区推荐，可在条件上适当放宽，增加了对优秀项目的扶持力度。

　　苏州市创新创业领军人才计划项目的申报对于企业和个人来说都具有重要的意义和价值。企业和个人应该积极了解和关注该项目的申报条件和流程，争取获得更多的支持和帮助。如需申报苏州市创新创业领军人才计划项目，华夏泰科17年申报经验，专业的团队为您撰写高质量申报材料，确保申报成功率，欢迎咨询华夏泰科。